Q1杉山さんの役割と日々の業務内容について教えてください。
私は杉山正勝です。AIコンサルティング局でマネージャーとして働いており、入社してから13年が経ちます。主にAI研修の販売や助成金申請支援を行っており、助成金を活用しながら負担を抑えてAI研修を提供することに注力しています。また、助成金に関係なく事業のAI化に関する支援も行っています。
AIコンサルティング局|社内 昆虫イベント参加率 1位
マネージャー
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02 / INTERVIEW
7 QUESTIONS
Q1杉山さんの役割と日々の業務内容について教えてください。
私は杉山正勝です。AIコンサルティング局でマネージャーとして働いており、入社してから13年が経ちます。主にAI研修の販売や助成金申請支援を行っており、助成金を活用しながら負担を抑えてAI研修を提供することに注力しています。また、助成金に関係なく事業のAI化に関する支援も行っています。
Q2この会社を選んだ理由や入社のきっかけを教えてください。
「全国すべての中小企業を黒字にする」というビジョンに魅力を感じ、入社を決めました。偶然にも採用担当者が私と同じ苗字の杉山さんで、同じ大学出身という縁もありました。その当時、会社は中小企業支援のためのサービスを60個ほど展開しており、新しいことに挑戦できそうだと感じて入社を決断しました。
Q3入社後、どんな困難に直面し、それをどう乗り越えましたか?
入社して最初に苦労したのは、テレアポ研修です。同期の中で一番成果が悪く、キャリアのスタートは厳しいものでした。しかし、マネージャーに毎朝営業のロープレに付き合ってもらい、徐々に克服しました。また、パートナーとの研修販売で助成金の申請がうまくいかず、期待に応えられなかった経験もありますが、これを機にAI研修事業を成功させることができました。
Q4仕事の面白さと大変さについて教えてください。
この仕事の面白さは、さまざまな新しい体験ができることです。決まったフローをこなすのではなく、新しい取り組みに自由なアプローチで挑戦できる点が魅力です。一方で、正解がない中で模索することは大変ですが、その過程で成功パターンを見つけ出すことにはやりがいがあります。
Q5杉山さんの得意なことや専門分野について教えてください。
厚生労働省系の助成金については、入社以来ずっと扱ってきたので詳しいです。今後は、AIと社労士事務所の連携を通じて、新しい価値を生み出せるように、この知識を活かしていきたいと考えています。AI化が進んでいない社労士業界や、助成金を必要としている中小企業をAIで支援することを目指しています。
Q6仕事上で大切にしていることを教えてください。
相手の気持ちをおもんばかることを大切にしています。人に迷惑をかけたり、ぶつかり合ったりすることは避けたいので、誠実に接するよう心がけています。社員や部下には明るく楽しく、お客様には誠実にサービスを提供することが信条です。
Q7印象に残っているエピソードを教えてください。
助成金コンサルティングサービスを販売していた際、全国各地で行ったセミナーが印象に残っています。特に沖縄でのセミナーは多くの経営者に参加していただき、後に「ライトアップの杉山」として認知されるようになったことが嬉しかったです。
※AIによる応対であることを、チャットの冒頭で必ず開示します。
金額・契約・採用合否などの重要事項は、人間担当者にエスカレーションします。